根據縣委巡察工作領導小組部署，2024年10月9日上午，縣委第一巡察組向四川省新川南林業有限公司（以下簡稱新川南公司）黨委反饋巡察情況。縣委第一巡察組組長周松反饋巡察情況，并提出整改要求。縣委巡察工作領導小組成員、縣委組織部常務副部長黃泳斌對新川南公司黨委抓好整改工作提出要求。新川南公司負責人涂錕主持反饋會議，并就做好巡察整改工作表態發言。
周松指出，近年來，新川南公司在貫徹落實黨中央決策部署，做好轄區內林地、林木資源及資產安全，落實安全生產責任上取得了一定的成績。但巡察發現新川南公司存在4個方面12個問題。一是學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想不夠深入扎實，貫徹落實上級重大決策部署方面存在差距，黨委領導作用發揮不充分，把方向管大局保落實有差距，落實意識形態工作責任制不到位等問題。二是破解歷史遺留問題能力上有差距，工作作風不嚴不實，內控制度不夠完善，執行財經紀律不夠嚴格等問題。三是新川南公司黨委執行“三重一大”不嚴格，黨組織戰斗堡壘作用發揮不充分，抓隊伍建設不扎實等問題。四是落實審計反饋問題整改不到位的問題。新川南公司黨委要高度重視，充分發揮黨委領導核心作用，切實擔負起整改主體責任，認真對照檢查，深刻剖析原因，制定整改措施，真改實改，全面整改。
黃泳斌要求，公司黨委要提高政治站位，增強巡察整改政治自覺和行動自覺，強化整改主體責任落實，在深入推進巡察整改的過程中踐行“兩個維護”政治要求。要壓實責任，強化巡察整改政治擔當。公司領導層要切實承擔起整改主體責任，對巡察發現的 4個方面 12 個問題,認真剖析問題根源，集體研究整改方案，制定好問題、任務、責任三張“清單”,細化落實任務，明確整改時限，抓實整改，確保切實整改到位。要立足常態長效，推進“扎籠子”工程，公司黨委要深刻反思巡察發現問題產生的根源，著力找出制度機制方面的病灶，從根源上鏟除滋生問題的土壤。要扎實開展內部管理“扎籠子”工程，進一步圍繞關鍵人、重點事、重點崗位，緊盯風險點和關鍵環節健全完善制度理順機制，探索構建有效管用的管理監督體系，全面扎緊制度的“籠子”。
涂錕表示，新川南公司將統一思想、提高認識、堅持問題導向，圍繞落實清單、任務清單、責任清單制定切實有力整改措施，對整改臺賬實行“銷號制”處理，扎實做好巡察整改工作。堅持把巡察整改同推進各項業務工作相結合，以優異的業績來檢驗巡察整改工作實效，助推新川南公司工作再上新臺階。
縣委第一巡察組、縣紀委監委、縣委組織部有關同志，新川南公司黨委班子成員、中層以上干部出席了會議。